华为社招多久，华为社招多久给口头答复
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华为慧通社会招聘面试多久
分钟。深圳慧通商务有限公司为华为投资控股有限公司全资子公司，该公司的面试为20分钟，对于过往经历比较看重。华为创立于1987年，是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商。
一周左右。根据查询华为官网信息显示，华为慧通招聘零售代表，公司收到应聘者简历。需要3-7天时间整理，核对，然后通知符合条件的去公司面试。深圳慧通商务有限公司为华为投资控股有限公司全资子公司成立于2013年。
截止2022年12月2日，一周左右。经查阅华为慧通公司官网，一般情况下一周左右会。部分面试后3-7天后收到面试结果。华为慧通是华为的一个子公司，主要负责华为的外包，在一定程度上也是减少了华为的压力。
天左右10月24号到华为面试第一次去面试了三次（笔试+群殴+第一面），10月30号叫我去复试（综合面试[技术面试+人力面试+BOSS面试]）前前后后一共六次，他们和我要了我的身份证，毕业怔等的复印件。和Boss也谈过了工资的事情后，boss叫我回去等通知。
华为社招面试多久出结果
1、华为社招机考一个星期出结果。华为社招机考之后的一个星期左右就可以拿到面试结果了。如果一周之后还没有得到通知，可以提交一份邮件或电话询问面试官。
2、天左右时间。华为公司招聘员工的流程比较复杂需要7天左右时间，一般要经过三轮面试才可以通过，通过后公司人力会发给员工offer。华为成立于1987年，总部设立在中国深圳市，华为是全球领先的ICT信息与通信基础设施和智能终端提供商，截止至2022年，华为共有7万员工，遍布全球170多个国家和地区。
3、面试全部通过之后大概还要等三周左右的时间，他们要对你的所有证件进行资格审查。华为的人事流程比较慢，里面的正式员工都是按这个流程进去的。刚刚开始，会觉得很麻烦的吧。你去面试要带简历，还有你所有证件的原件和一份复印件，这些都是必须的。
4、不是所有职位都需要群面的，关键在于这个职位是否很紧缺，if yes，很多过程都可以省略掉吧.！.审核还需要两个月的时间（一般情况下）你可以跟和你面试官联系一下，把你想知道的问清楚。
华为社招审核时间一般多久
华为社招审批，正常来说，一般审批是一个月左右，通常审批有两种会不过，学校，应该会有个范围，其实中国大陆也就不超过30所；薪水，如果在期望薪水过高，可能会有点问题。建议如果一个月还没收到通知就打电话催下。
这个没定的，要看你是社招还是校园招聘，社招一般半个月到一个月左右吧，如果你面试的部门急需要人的话，可能更快通知你去。
不是所有职位都需要群面的，关键在于这个职位是否很紧缺，if yes，很多过程都可以省略掉吧.！.审核还需要两个月的时间（一般情况下）你可以跟和你面试官联系一下，把你想知道的问清楚。
正常来说，一般审批是一个月左右，通常审批有两种会不过，学校，应该会有个范围，其实中国大陆也就不超过30所；薪水，如果你在期望薪水过高，可能会有点问题。
华为审批很慢很慢，慢慢等。不要着急。快的需要15-20天，慢的半年都有。一般正常的是一个月。我也在等，面试都过了，薪水也谈了，快两周了，没有任何消息，着急 H3C听我同学说稍微快点。
前几次面试都是技术上或者其他方面的面试，基本都是面试完一轮后，一周后或者更短时间内给你回复，进入下一轮面试。长的可能会有4轮面试，短的就2轮面试，如果面试官给你明确回话，你通过面试了，那么你就进入最后一轮筛选了。那就是审核，审核时间一般1-2个月，很漫长很繁琐。
南京华为面试多久有结果啊?
1、拿到华为面试通过后的offer时间因具体情况而异。通常，面试结果在一周内发出，但也有极个别情况可能需要3个月或更长时间。这个过程可能包括了多个环节，比如企业HR在通知面试结果时会同时讨论入职日期，并发送录用通知。面试顺序也可能影响等待的时间，如果面试在候选人的早期阶段，可能需要更长的评估周期。
2、初面合格者会在一周内收到HR的二面通知。 通过二面后，HR会在一周内告知候选人进入终面环节。 终面通过者随后会进入体碰备拆检环节，该环节结束后，HR会发出offer。
3、一周内。华为线上面试流程为，简历投递后，HR会进行简历筛选，符合要求的候选人会进入初面环节，初面通过后，HR会在一周内通知进入二面环节，二面通过后，HR会通知进入终面环节，终面通过后，HR会通知进入体检环节，体检通过后，HR会通知进入offer环节。
4、一两个月左右，通常面试以后人数比较少的企业或者讲用人的单位在面试当或者说隔天就能拥有录取的结果了，要是比较大的国企或者讲外资企业可能在一个星期左右告诉你是不是录取的通知。事业单位、公务员、研究生、教师资格证等考试的面试结果通常是面试结束以后一个月左右去发布。
5、该情况一般在一周左右发offer。该企业校招在面试通过后，一般会在三至五个工作日或者一周左右的时间发offer。除此之外有的三个月发offer的也有，半年的也有，由于应聘人才较多或者其他因素，实际具体时间企业HR会与人才联系商议好确定入职时间之后发送录用通知。
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